Concernjurist

Het team Concernstaf bestaat naast de concernjuristen uit het bestuurs- en managementsecretariaat, kabinet, strategie, communicatie en participatie. Wij geven richting aan de stad en de organisatie van morgen en nu, wij zetten bestuurders en directie in hun kracht door te ontzorgen, te organiseren en hen te adviseren, wij informeren onze inwoners en betrekken hen bij de gemeente en wij houden onze collega’s op de hoogte over de ontwikkelingen in de organisatie en daarbuiten.
Wij zijn verbindend op de mens, deskundig op de zaak en proactief op de organisatie. Vanuit onze brede expertise, eigenzinnige denkkracht en professionele uitvoering voor collega’s en bestuur dragen wij actief bij aan de opgaves voor de gemeente Weert. 

We doen het samen!

Als allround concernjurist ga jij aan de slag met de uitdagende opgave om de juridische kwaliteit binnen onze organisatie te coördineren, verder te ontwikkelen en te borgen. Jij adviseert en bent sparringpartner voor collega’s, het management en het bestuur over diverse uiteenlopende zaken. 

In de rol van integriteitscoördinator ben jij een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers, leidinggevenden, de gemeentesecretaris en de burgemeester. Je adviseert over de inzet van integriteitsinstrumenten, verricht interne (voor)onderzoeken, stelt integriteitsbeleid op en coördineert verschillende deelaspecten op het gebied van integriteit. Ook sta je nauw in contact met de interne en externe vertrouwenspersonen.

Daarnaast bewaak je de samenhang op de juridische kwaliteit concernbreed en draag je zorg voor de implementatie en uitvoering van wet- en regelgeving met gemeentebrede impact. Je stelt de doelstelling voor de juridische kwaliteitszorg vast en ondersteunt teams bij het verbeteren van de juridische kwaliteit. Jij signaleert knelpunten in het huidige beleid of werkwijzen en gaat hiermee actief aan de slag. Denk bijvoorbeeld aan het up-to-date houden van onze mandaatregeling. Ook speel jij in op nieuwe juridische ontwikkelingen en zet deze om naar een passende aanpak. 

Jij maakt het verschil door:

• Je adviseert ambtenaren en bestuur over juridische vraagstukken over bevoegdheid, geheimhouding, formuleringen en besluitvorming.
• Je begeleidt procedures (zowel bestuurs- als civielrechtelijk). 
• Je adviseert over formele en materiële voorwaarden en formuleringen in concept documenten.
• Je geeft eerste- en tweedelijns advies over en doet onderzoek naar juridische vragen.        
• Je draagt bij aan juridische procesoptimalisatie binnen de organisatie. 
• Je bent als juridisch adviseur betrokken bij projecten.
• Je zorgt er op allerlei manieren voor dat er aandacht is voor integriteit binnen de organisatie.  

Dit bieden wij jou!

Bij de gemeente Weert is het goed geregeld, want het gaat om Weert én om jou. Jij krijgt hier echt de mogelijkheid om je te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen. Er is volop ruimte voor eigen initiatief en vrijheid om het eigen werk in te delen en vorm te geven. Wij stimuleren interne groeimogelijkheden en door onze diversiteit aan functies zijn er volop kansen om te groeien! Je wordt hier gewaardeerd en jij kan hier écht iets voor elkaar krijgen voor de inwoners van de gemeente Weert.

Bovendien:

• Bieden we je een arbeidsovereenkomst van 1 jaar met de intentie van een vaste baan;
• Ontvang je een aantrekkelijk salaris, variërend van aanloopschaal 11 minimaal € 4520,- bruto per maand tot en met functieschaal 12 maximaal € 7253,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Krijg je 144 verlofuren + 57,6 bovenwettelijke vakantie uren op basis van een 36-urige werkweek. 
• Bouw je een Individueel Keuzebudget (IKB) op ter waarde van 17,05% van het salaris. Dit varieert in jouw geval van € 770,- tot € 1236,- bruto, per maand op basis van een 36-urige werkweek. Dit budget kun je gebruiken om extra verlof te kopen, laten uitbetalen en inzetten voor het volgen van een opleiding of aflossen van je studieschuld.
• Ontvang je jaarlijks een extra bijdrage in het IKB van €210,- bruto op fulltime basis.
• Werk je samen met je collega’s in een inspirerende, ruimtelijke omgeving, in ons mooie stadhuis.
• Kun je gebruik maken van onze uitgebreide HR Toolbox met verschillende coaching- en ontwikkelingsmogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, op het gebied van mentale en fysieke gezondheid, loopbaanontwikkeling en duurzame inzetbaarheid.
• Stimuleren wij werkgeluk met een goede werk-privé balans en bieden we flexibele werktijden met de mogelijkheid om hybride te werken. Hiervoor ontvang je een vergoeding van €3,25 netto per dag op de dagen dat je thuis werkt.
• Bieden wij een gunstige regeling voor de vergoeding van de reiskosten woon-werk verkeer; een kilometervergoeding à €0,25 netto per kilometer ongeacht vervoer, óf een vergoeding voor openbaar vervoer, bestaande uit een vergoeding voor een dagkaart (op basis van 2e klas).
• Kun je gebruik maken van veel andere voordelen zoals: een interessante betaalde ouderschapsverlof regeling en een jaarlijkse tegemoetkoming in de zorgverzekeringskosten en arbeidsongeschiktheidsverzekering.

We willen jou graag leren kennen als jij:

Jij kan acteren als initiatiefnemer, adviseur én regisseur. Jij hanteert een flexibele, proactieve en energieke aanpak, hebt oog voor kwaliteit en bent resultaatgericht. Jij hebt een sterk analytisch vermogen en schakelt gemakkelijk tussen juridische en beleidsmatige werkzaamheden. Jij hebt een eigen en vernieuwende visie op juridische kwaliteit. Kortom, jij bent een echte verbinder die altijd het overzicht heeft en die beschikt over een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen, organisatiesensitiviteit en doorzettingsvermogen. 

Het is helemaal fijn als je:

• WO werk- en denkniveau.
• Minimaal een paar jaar relevante werkervaring als jurist in een complexe omgeving met juridische vraagstukken.
• Jij hebt een afgeronde opleiding in de richting van Nederlands recht of juridische bestuurswetenschappen of jij overtuigt ons ervan dat je met jouw opleiding geschikt bent voor deze functie. 
• Senioriteit m.b.t. interpretatie, advisering en toepassing van wet- en regelgeving.

Krijg jij het voor elkaar?

Ben je enthousiast en heb je zin in deze functie? Deel jouw enthousiasme met ons! Reageren op deze vacature kan tot en met maandag 16 november. Uiterlijk vrijdag 20 november hoor je over het vervolg, bijvoorbeeld een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek.

De gesprekken vinden plaats in de week van 23 november. Houd je hiermee alvast rekening in je agenda?

Voor vragen over de functie of alvast informeel contact leggen, kun je contact opnemen met Angely Waajen, Teamleider concernstaf, via +31622160713.

Na invulling van de functie worden jouw gegevens 4 weken bewaard en daarna geanonimiseerd.  
Een assessment, Profile Dynamics-analyse en/of online onderzoek (zoals via sociale media) kunnen mogelijk onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.