Manager Re-integratie, Participatie & Inkomen

Voor de afdeling Re-integratie, Participatie & Inkomen zijn we op zoek naar een ervaren manager die stabiliteit brengt, stuurt op resultaat en samen met collega’s bouwt aan een organisatie waarin iedereen mee kan doen!

Locatie – Waalwijk, mogelijkheid voor hybride werken

Wat jij krijgt

• Werk met impact: jouw bijdrage maakt het verschil!
• Team: Meer dan 700 enthousiaste en betrokken collega’s om mee samen te werken 
• Ontwikkeling: Alle ruimte om te groeien en jezelf te ontwikkelen 
• Contract: Start met een tijdelijk contract, met uitzicht op vast
• Salaris: max. € 8.580,- bruto per maand (volgens de CAO SGO, o.b.v. 36 uur)
• Flexibiliteit: wij werken met flexibele werktijden en je kunt hybride werken
• Extra’s: Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris

Dit ga je doen

Als manager RPI ben je eindverantwoordelijk voor het bedrijfsonderdeel Re-integratie, Participatie & Inkomen. Je geeft direct leiding aan 3 teamleiders en een kwaliteitsteam en indirect aan ongeveer 90 professionals zoals inkomensconsulenten, matchers en administratief ondersteuners.

Binnen de afdeling hebben we focus op 3 hoofdtaken: 

• Het begeleiden van kandidaten uit de Participatiewet naar zo regulier, passend en duurzaam mogelijk werk. We maken hierbij gebruik van diverse instrumenten en hebben goed inzicht in de arbeidsmarkt. Daarvoor werken we regionaal samen met ketenpartners zoals onze gemeenten, welzijnsorganisaties, werkgevers en brancheorganisaties.
• We voorzien mensen die dit nodig hebben (tijdelijk) van een inkomen in de vorm van een uitkering en toetsen of de hoogte van die uitkering passend is.
• De gemeenten Waalwijk en Heusden ondersteunen we op het gebied van Inburgering.

Je zorgt voor een stevig en solide fundament met heldere kaders, waarop je samen met de teams verder kunt bouwen aan een sterke, stabiele en toekomstbestendige afdeling. Een heldere structuur biedt de professionals ruimte en vertrouwen om hun talenten volop te benutten en het beste uit zichzelf én de organisatie te halen. 

We doen het samen! Voor de afdeling RPI betekent dat:

• Met de afdeling Leren & Werken om de kandidaten zich verder te kunnen laten ontwikkelen via de werkleerlijnen naar passend regulier werk;
• Met de afdeling Bedrijfsvoering & Control om zo goed mogelijk gefaciliteerd te worden bij het uitvoeren van het primaire proces van in- door- en uitstroom. Daarnaast ook bij het mede opstellen van onze Planning & Control producten. 

En, je maakt deel uit van het MT. Samen met je MT-collega’s zet je de strategische koers van de organisatie uit en bewaakt deze.

Dit ben jij

• Een verbindende leider. 
  Je geeft ruimte en vertrouwen en moedigt samenwerking actief aan. Je legt gemakkelijk contact met collega’s, bent integer en brengt mensen en afdelingen bij elkaar. Je neemt je collega’s en medewerkers mee in jouw plannen en staat open voor ideeën van anderen. Affiniteit met onze branche (het Sociaal Domein; re-integratie, participatie en inkomen) is een must!
• Resultaatgericht. 
   Jij zet de grote lijnen uit en stuurt bij jouw teamleiders op het behalen van doelen en prestaties. Door eigenaarschap te tonen en te stimuleren. 
• Analytisch sterk onderlegd. 
   Dat houdt in dat je overzicht houdt in complexe situaties en jezelf niet verliest niet in details en bijzaken. Je beschikt over HBO+/WO denk- en werkniveau. 
• Een kritische en stevige gesprekspartner; scherp op de inhoud en respectvol in de relatie!
   Je weet wat er speelt. Zowel intern als extern binnen het sociaal domein én in onze  arbeidsmarktregio. Je hebt “oog voor het binnenhalen van de buitenwereld”. 
• Nuchter en doortastend
   Door jouw levens- en werkervaring kun je goed relativeren en straal je rust uit. Dat mag met de nodige humor, graag zelfs!
• Authentiek; wat je ziet, is wat je krijgt!
   Je handelt consistent, blijft bij jezelf en je bewaakt onze koers. Maakt afgewogen keuzes, ook als die niet populair zijn.

Werken bij Baanbrekers: Impact maken in de maatschappij

Bij Baanbrekers laten we talent werken. Letterlijk. Wij geloven dat iedereen iets unieks te bieden heeft en helpen mensen om hun plek in de maatschappij en op de arbeidsmarkt te vinden. Of je nu ondersteuning nodig hebt bij het vinden van een baan, wilt groeien in je carrière of tijdelijk een financieel vangnet nodig hebt—wij zijn er.

Bij Baanbrekers werk je in een dynamische en informele omgeving waar collegialiteit en mensgerichtheid centraal staan. Onze organisatie biedt volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling en vrijheid binnen je functie.

Als leer-, werk- en ontwikkelbedrijf van de gemeenten Heusden, Loon op Zand en Waalwijk verbinden we mensen en baankansen. We werken samen met ondernemers, onderwijs en overheid om duurzame werkgelegenheid te creëren en sociale impact te maken.

Wat wij doen:

• We helpen mensen aan passend werk of een leertraject
• We bieden tijdelijk inkomen als werken even niet lukt

Onze kernwaarden? Professionaliteit, ondernemerschap, verbinding en samenwerking. Of je nu starter bent, ervaren professional of een carrièreswitch overweegt: bij Baanbrekers draag je bij aan een inclusieve arbeidsmarkt en maakt jouw werk het verschil.

Klaar om impact te maken? We verwelkomen gedreven mensen met een hart voor maatschappelijke verandering!

Meer weten of direct solliciteren?

• Meer over Baanbrekers en onze impact? Check www.baanbrekers.org.
• Je komt in dienst bij Baanbrekers.
• Vragen over de functie? Bel/app met Ad van Oudheusden (directeur) op 06-10967429
• Direct solliciteren? Klik op de sollicitatieknop en we nemen snel contact met je op! 
• Reageren kan tot 21 juli 2026. 
• De eerste gespreksronde vindt plaats in week 34. De tweede ronde in week 35. Een assessment maakt deel uit van de selectieprocedure. We vragen je ook om een motivatievideo te maken met een korte introductie over jezelf (maximaal 1 minuut). Deze kan je niet uploaden in het portaal, dus die mag je mailen naar: marionoomens@baanbrekers.org . 
• Wij geloven in diversiteit & inclusie! Dus twijfel je of je helemaal voldoet? Solliciteer gewoon. We zijn benieuwd naar jouw unieke talenten!