Medewerker backoffice Schulddienstverlening
28-32 uur per week
Ben jij op zoek naar een baan waarin je echt iets kunt betekenen voor inwoners van Veldhoven die het financieel moeilijk hebben? Waarin je een cruciale rol speelt in het ondersteunen van onze klantmanagers Schulddienstverlening en ervoor kunt zorgen dat het hele administratieve proces soepel verloopt? Ben jij in staat om onze (fase 2) dossiers volledig, actueel en correct te maken en te behouden, waardoor klanten goed geholpen kunnen worden, dan is deze functie bij de gemeente Veldhoven perfect voor jou!
Over de functie
Bij de gemeente Veldhoven ben jij verantwoordelijk voor het opzetten van minnelijke schuldregelingen (technisch schuldregelen) voor klanten. Hierbij wordt gewerkt volgens de Gedragscode van onze branchevereniging NVVK. Je opereert hierbij als een spin in het web: je onderhoudt contacten met schuldeisers en met de betrokken klantmanagers Schulddienstverlening/ketenpartners en je houdt zicht op het administratieve proces en alle betrokken partijen.
Je bent in staat om op zelfstandige wijze een actief klantenbestand te beheren en verzorgt het complete schuldregelingstraject (fase 2). Samen met de klantmanagers Schulddienstverlening geeft je uitvoering aan de vroegsignalering door op diverse manieren te proberen verergering van de achterstanden te voorkomen. Verder ondersteun je de klantmanagers door bijvoorbeeld het verzamelen van gegevens van de klant die nodig zijn voor het gehele traject.
Wat ga je precies doen?
Wie ben jij?
Je hebt minimaal een afgeronde MBO-opleiding, bij voorkeur Sociaal Juridische Dienstverlening. Het zou ideaal zijn als je ook nog ervaring hebt binnen Schulddienstverlening.
Wat bieden wij?
Wie zijn wij?
Gemeente Veldhoven is een vooruitstrevende gemeente met ruim 47.000 inwoners en een essentiële partner in de Brainportregio. Dagelijks werken we aan allerlei maatschappelijke vraagstukken. Dit doen wij met oog voor vernieuwing en ontwikkeling, met als doel om onze inwoners, bedrijven en organisaties te helpen bij het bereiken van hun doelen. Draag jij daar binnenkort ook aan bij?
Word jij onze nieuwe collega?
Wil je meer weten over de functie of over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Frank Visser, (teamleider W&I) via 06-38327413.
Wil je solliciteren? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatiebrief en cv via de onderstaande button. Richt je sollicitatie aan Frank Visser en zorg ervoor dat deze uiterlijk 27 maart 2026 bij ons binnen is. Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk! Wordt jouw cv geselecteerd? Dan starten we direct de sollicitatieprocedure. Dit kan zelfs vóór de sluitingsdatum zijn.
Let op: Bij voldoende kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.
De eerste gesprekken staan gepland op vrijdag 3 april 2026.
Een geldende Verklaring Omtrent Gedrag (VOG of afhankelijk van de functie een VOG-P) is een voorwaarde voor aanstelling.
Heb je al een account? Log eerst in om de sollicitatie aan je account te koppelen en velden automatisch in te vullen met de bij ons bekende gegevens
Staat jouw droombaan er nu nog niet bij? Meld je hier aan voor een job alert. Je ontvangt dan per e-mail de nieuwste vacatures die passen bij jouw wensen.