Technisch manager Stadsinrichting

Wil jij als technisch manager impact maken op de inrichting van Eindhoven? Met jouw analytisch vermogen en leiderschap zorg je voor integrale, haalbare oplossingen van ontwerp tot oplevering. Je houdt regie, bewaakt kwaliteit en verbindt specialisten. Klaar om jouw stempel te drukken op de stad van morgen?

Jouw rol:
Als technisch manager ben jij verantwoordelijk voor de technische inhoud van onze projecten: je borgt de kwaliteit, integraliteit, haalbaarheid en veiligheid van oplossingen en zorgt ervoor dat techniek en uitvoering perfect aansluiten bij de projectdoelen en de omgeving.

In projecten werk je nauw samen met de projectmanager, contractmanager, omgevingsmanager en manager projectbeheersing. Wij werken binnen de gemeente Eindhoven namelijk volgens het EPPM-model (Eindhovens Project- en Programmamanagement Model), dat is gebaseerd op het IPM-model (Integraal Projectmanagement Model). Hierbij sturen vijf rolhouders – projectmanager, technisch manager, contractmanager, omgevingsmanager en manager projectbeheersing – in nauwe onderlinge afstemming en met een integrale aanpak op het succes van het project. Jij brengt als technisch manager vakinhoudelijke kennis in, stuurt op integraliteit en bewaakt dat ontwerpen en technische keuzes aansluiten bij beleidskaders, regelgeving en uitvoeringspraktijk.

Met jouw analytisch vermogen en technische expertise zorg jij dat ontwerpen, onderzoeken en specificaties correct en tijdig tot stand komen. Tijdens de realisatie bewaak je de technische voortgang en kwaliteit, en aan het einde draag je een project zorgvuldig over aan de afdeling Beheer. Daarmee ben jij de bewaker van de technische ruggengraat van de stad.

Verantwoordelijkheden:

Als technisch manager bij Stadsinrichting ben je verantwoordelijk voor o.a.:

• Je organiseert en begeleidt het proces voor het opstellen van ontwerpen (SO, VO, DO, UO) en ontwerpnota’s.
• Je draagt zorg voor technische bestekken en vraagspecificaties.
• Je coördineert onderzoeken t.b.v. technische conditionering (K&L, archeologie, NGE, asbest, bomen) en zorgt voor tijdige uitvoering.
• Je monitort technische aspecten tijdens de realisatiefase en bewaakt samen met het technisch team de voortgang en kwaliteit van de aannemer.
• Je organiseert beheertoetsen en laat revisiegegevens toetsen.
• Je organiseert en stuurt een technisch team van specialisten aan.

Met wie werk je samen?
Als Technisch manager Stadsinrichting werk je op de nieuwe afdeling “Stadsinrichting”. Zij zijn het hét aanspreekpunt voor projectleiding, ontwerp, voorbereiding en inhoudelijke expertise van projecten binnen de thema’s verkeer, groen, water, sport en openbare ruimte. Daarmee vormen zij een belangrijke schakel in de projectketen van de gemeente Eindhoven en verbinden we de sectoren Stadsbedrijf, Ruimtelijk Beleid en Ontwikkeling, Ruimtelijke Programma’s en Projecten en Gebieden en Wijken. Met ruim 50 collega’s van de afdeling vergroten we de uitvoeringskracht en versterken we het integraal ontwerp, zodat ambities daadwerkelijk kunnen worden gerealiseerd.

Je werkt nauw samen met collega’s binnen je projectteam, je afdeling en andere sectoren. Projectteams bestaan uit inhoudelijke experts, externen en samenwerkingspartners. Binnen het projectmanagementteam werk je samen met collega’s die de verschillende EPPM-rollen vervullen: Projectmanager, Manager projectbeheersing, , Omgevingsmanager en Contractmanager. Binnen de afdeling werken vier teams intensief samen. Ontwerp vertaalt beleidskaders naar creatieve en functionele ontwerpen die passen bij de identiteit van Eindhoven, terwijl Projectvoorbereiding zorgt voor de technische uitwerking en uitvoerbaarheid van plannen. Projectleiding bewaakt het proces van definitie tot en met nazorg en zorgt voor goede samenwerking met interne en externe partners. Expertise brengt specialistische kennis in op onder meer verkeerbeheersing, parkeren en 3D-modellering en draagt zo bij aan kwaliteit en innovatie. Samen leggen we de integrale puzzel waarbij we ruimtelijke kwaliteit verbinden met het belang van mens en natuur, om de stad toekomstbestendig in te richten. Wij zijn de schakel tussen beleid en realisatie.

Dit breng jij mee:

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met technisch management in ruimtelijke/infrastructurele projecten.
• Je excelleert in procesmatig werken en koppelt dit aan diepgaande technische expertise en scherp analytisch vermogen
• Je hebt ervaring met het aansturen van technische specialisten en externe bureaus.
• Je kunt hoofd- en bijzaken scheiden en bewaakt de kwaliteit, veiligheid en uitvoerbaarheid van projecten.
• Je bent oplossingsgericht, nauwkeurig en voelt je verantwoordelijk voor de technische basis van een project.
• Je toont sterke innovatiekracht en verandervermogen, waarbij je lef combineert met een hoge mate van flexibiliteit en digitale vaardigheid.

Wat bieden wij?
Bij ons krijg je een baan waarmee je impact hebt op de stad én op de gemeente Eindhoven. Je werkt in een informele organisatiecultuur waar aandacht is voor een gezonde werk-privébalans. Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Een bruto maandsalaris tussen €4.520 en € 6.422 (36-urige werkweek), afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.
• Een jaarcontract, met de intentie om het om te zetten naar een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar (fulltime). Mogelijkheid om ADV dagen op te bouwen, met in totaal ongeveer 10 weken verlof per jaar (naar rato bij deeltijd).
• Elke maand zetten we 17,05% van je bruto salaris (je vakantie-uitkering en 13e maand zijn hierin opgenomen) apart in een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is extra geld dat je zelf kunt besteden. Je kunt er bijvoorbeeld extra vrije dagen mee kopen, een fietsvergoeding krijgen of het bedrag laten uitbetalen. Jij kiest wat het beste bij jou past.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Reiskostenvergoeding
  
  • OV: 100% vergoeding.
  • Auto: €0,25/km (woon-werkafstand), vanaf 7,5 km tot 40 km enkele reis.
  • Fiets/e-bike/te voet: €0,25/km, geen maximum.
• We vinden jouw vitaliteit belangrijk: jaarlijks ontvang je maximaal €240 netto voor activiteiten die je fit en energiek houden.

Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden?
Bekijk deze op de pagina over arbeidsvoorwaarden.

Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de hele tekst op jou van toepassing.

Waar kom jij voor staan?
Eindhoven groeit en bruist. We bouwen aan een stad waar iedereen zich thuis voelt en innovatie bloeit. Samen maken we onze organisatie klaar voor de toekomst. Diversiteit en inclusie zijn daarbij essentieel: bij ons is ruimte voor iedereen. Juist door verschillen maken we samen onze grote plannen waar. Eindhoven: werk waar je voor staat.

Wil je alvast een kijkje nemen achter de schermen? Luister dan naar onze podcastserie ‘De Vibe van’. Daar vertellen collega’s uit alle lagen van de organisatie wat hen drijft en waarom hun werk zo waardevol is voor onze stad. Je vindt de afleveringen via GEMEENTE EINDHOVEN PODCASTS | Podcast on Spotify. Ben je nieuwsgierig naar nog meer persoonlijke verhalen? Op https://www.werkenvooreindhoven.nl delen collega’s hun ervaringen en tips om het beste uit je werk te halen.

Geïnteresseerd?
Wij zijn benieuwd naar jou! Reageren kan tot en met 30 augustus.

Vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden? Neem contact op met onze recruiter Dylan Ribeiro Domingues via dylan.ribeirodomingues@eindhoven.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Mirelle van der Beek via mirelle.vd.beek@eindhoven.nl.

In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, zie de pagina over solliciteren voor meer informatie.

Selectie proces

Om onze enorme ambities voor de korte- en lange termijn te realiseren zijn we op zoek naar extra versterking. Daarom zetten we alles op alles om ook ons selectieproces te optimaliseren en te versnellen. Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk!

Wordt jouw cv geselecteerd? Dan starten we direct de sollicitatieprocedure op. Dit kan zelfs vóór de sluitingsdatum zijn.

Let op: Bij voldoende kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.

Acquisitie stellen we niet op prijs.